หลังจากการเลิกจ้างในอุตสาหกรรมมากขึ้น CD Projekt Red และ Avalanche Studios ก็ได้รวมตัวกัน

CD Projekt Red อาจรู้สึกว่าในที่สุดพวกเขาก็มาถึงจุดเปลี่ยนแล้วด้วยการเปิดตัวอัปเดต 2.0 สำหรับ ไซเบอร์พังค์ 2077 และการขยายตัวตามมาด้วย เสรีภาพแฟนธอม . เกือบสามปีหลังจากวางจำหน่าย และด้วยการแก้ไขข้อบกพร่องจำนวนมากและการใช้จ่ายไปหลายล้าน บริษัทจึงมีเกมที่พวกเขาจินตนาการไว้เป็นครั้งแรกเมื่อวางจำหน่าย และในที่สุดก็สามารถเพลิดเพลินไปกับความสำเร็จที่พวกเขาสมควรได้รับในที่สุด

อย่างไรก็ตาม ดูเหมือนว่าแม้แต่บริษัทโปแลนด์ก็ไม่สามารถหลีกเลี่ยงการเลิกจ้างและความซ้ำซ้อนที่ส่งผลกระทบต่ออุตสาหกรรมเกมทั่วโลกในปัจจุบันได้ และหลังจากการเลิกจ้างชุดที่ 3 ภายในระยะเวลา 3 เดือน พนักงานก็ตัดสินใจดำเนินการ

เราได้เห็นอะไรจาก CD Projekt Red Staff?

จากการเลิกจ้างเมื่อเร็วๆ นี้ที่ CDPR จึงไม่น่าแปลกใจที่พนักงานได้หันไปหาสหภาพแรงงานเพื่อแก้ไขปัญหานี้ ทีมงานได้ตัดสินใจก่อตั้งสหภาพแรงงาน Gamedev ของโปแลนด์ โดยร่วมมือกับนักพัฒนารายอื่นในโปแลนด์

สหภาพที่จัดตั้งขึ้นใหม่นี้ถูกมองว่าเป็นส่วนอิสระของ Inicjatywa Pracownicza (OZZ IP) ของประเทศ ซึ่งเป็นที่รู้จักกันทั่วไปในชื่อ Polish Trade Union Workers Initiative กลุ่มนี้เป็นตัวแทนของคนงานชาวโปแลนด์ในอุตสาหกรรมอื่นๆ หลายแห่ง

วิดีโอของ Fandomwire

ที่เกี่ยวข้อง: การแก้ไขข้อผิดพลาดของ Cyberpunk 2077 ทำให้นักพัฒนาต้องเสียค่าใช้จ่ายจำนวนมาก

ความเห็นจาก เว็บไซต์สหภาพ มีดังต่อไปนี้ที่จะพูดเกี่ยวกับการก่อตั้งสหภาพแรงงาน Gamedev ล่าสุด:

“เราเริ่มพูดถึงการรวมตัวเป็นสหภาพหลังการเลิกจ้างระลอกใหญ่ในปี 2023 เมื่อคนหงส์แดง 9% (หรือประมาณ 100 คน) ถูกปล่อยออกไป เหตุการณ์นี้ก่อให้เกิดความเครียดและความไม่มั่นคงจำนวนมหาศาล ส่งผลกระทบต่อสุขภาพจิตของเรา และนำไปสู่การสร้างสหภาพแห่งนี้ขึ้นมาเพื่อตอบโต้”

ในเดือนพฤษภาคมของปีนี้ พนักงาน 29 คนถูกปล่อยออกจาก The Molasses Flood ซึ่งเป็นสตูดิโอของ CD Projekt Red ตามมาด้วยทีมที่อยู่เบื้องหลัง เกวนท์: เกมไพ่ The Witcher ถูกยุบส่งผลให้มีตำแหน่งงานอีก 30 ตำแหน่ง

การเคลื่อนไหวล่าสุดของสตูดิโอทำให้มีคนถูกเลิกจ้าง 100 คนเนื่องจาก 'การเปลี่ยนแปลงเชิงลึกหลายประการ' ตามที่บริษัทระบุ จึงสามารถเข้าใจได้ว่าทำไมคนงานที่เหลือจำนวนมากจึงตัดสินใจหาคำตอบเกี่ยวกับความมั่นคงในการทำงานในอนาคต

Pawel Myszka และ Lev Ki ผู้ก่อตั้งสหภาพแรงงาน Polish Gamedev กล่าวว่าพวกเขาไม่เคยได้ยินจากฝ่ายบริหารของ CD Projekt Red แต่ได้ส่งเอกสารทางกฎหมายที่จำเป็นทั้งหมดแล้ว และขณะนี้องค์กรมี 'อำนาจทางกฎหมาย'

ดูเหมือนว่า CD Projekt Red ไม่ใช่สตูดิโอเดียวที่พนักงานตัดสินใจรวมตัวกัน พนักงานมากกว่า 100 คนของนักพัฒนาในสวีเดนได้ติดต่อกับสหภาพของประเทศ 'Unionen' และได้มีส่วนร่วมกับพวกเขาในการเจรจาสัญญา

อ่านเพิ่มเติม: ภาคต่อของ Cyberpunk 2077 ได้รับการอัพเดตอย่างเป็นทางการในที่สุด

โฆษกของ Avalanche Studios มีความคิดเห็นดังต่อไปนี้:

ในฐานะนายจ้าง เรามุ่งมั่นที่จะสร้างเงื่อนไขที่ดีที่สุดเท่าที่จะเป็นไปได้เพื่อให้ Avalanchers ทุกคนประสบความสำเร็จ เราสนับสนุนและยินดีรับความคิดริเริ่มใดๆ ที่มุ่งไปในทิศทางนี้

นอกจากนี้ยังหมายความว่าเรารับฟัง เริ่มต้นการสนทนา และสนับสนุนให้ผู้คนนำเสนอมุมมองและความต้องการของพวกเขา

จนถึงขณะนี้ Unionen ปฏิเสธที่จะแสดงความคิดเห็นเกี่ยวกับปัญหาที่เจ้าหน้าที่จาก Avalanche Studio ได้รับการแก้ไข แต่กล่าวว่าพวกเขา 'มีความหวังอย่างยิ่ง' ที่สามารถบรรลุข้อตกลงได้ สหภาพสวีเดนได้กล่าวถึงการเจรจาดังต่อไปนี้:

“[เรา] เชื่อว่านี่จะเป็นก้าวสำคัญในการรับรองว่าความคิด แนวคิด ความรู้สึก และความคิดเห็นของพนักงานของ Avalanche ได้รับการนำเสนอตามที่พวกเขาสมควรได้รับ

เราหวังว่าจะได้ทำงานร่วมกับผู้นำของบริษัทเพื่อทำให้บริษัทดีขึ้น”

เมื่อพิจารณาถึงความเคลื่อนไหวของทีมงานจากสตูดิโอ CD Projekt Red และ Avalanche จะต้องใช้เวลานานแค่ไหนก่อนที่เราจะเห็นพนักงานในอุตสาหกรรมเกมรวมตัวกันมากขึ้น? ด้วยความไม่แน่นอนในปัจจุบันอาจจะเร็วกว่าที่เราคิด

แต่คุณคิดอย่างไรกับข่าวล่าสุดของ CD Projekt Red คุณแปลกใจกับการเลิกจ้างพนักงานภายในบริษัทที่เพิ่มขึ้นหรือไม่? หรือคุณคิดว่านี่เป็นเพียงการบอกเล่าถึงสิ่งที่เกิดขึ้นในอุตสาหกรรมนี้? ติดต่อเรา ส่งความคิดเห็นถึงเราและแจ้งให้เราทราบความคิดของคุณ

แหล่งที่มา: เกมเดฟยูเนี่ยน

ติดตามเราเพื่อรับข่าวสารความบันเทิงเพิ่มเติมได้ที่ เฟสบุ๊ค , ทวิตเตอร์ , อินสตาแกรม , และ ยูทูบ.

ข้อมูลนี้มีประโยชน์ไหม ขอบคุณสำหรับคำติชมของคุณ!